umowa o pracę, wypowiedzenie umowy o pracę, rozwiązanie umowy o pracę - wzór
lupa
A A A

Ubezpieczenia i Prawo Pracy nr 6 (432) z dnia 10.03.2017

Forma zawarcia umowy o pracę na czas określony wyłączonej z limitów 3/33

Czy umowę o pracę na czas określony, której towarzyszą obiektywne przyczyny leżące po stronie pracodawcy, można zawrzeć w formie ustnej? Jeżeli tak, to w jakim dokumencie należy wskazać te przyczyny?

Obowiązek wskazania w treści umowy na czas określony, korzystającej z wyłączenia z limitów 3/33, obiektywnych przyczyn leżących po stronie pracodawcy nie wyklucza możliwości zawarcia umowy o pracę w formie innej niż pisemna. Należy przyjąć, że przyczyny obiektywne w takim przypadku powinny być zawarte w treści pisemnego potwierdzenia zawartej umowy, przekazywanego pracownikowi przed dopuszczeniem go do pracy.

Zawieranie umów o pracę na czas określony w typowych przypadkach jest ograniczone limitami. Dotyczą one zarówno liczby takich umów, jak i łącznego czasu ich trwania. Od 22 lutego 2016 r. strony mogą zawierać maksymalnie 3 umowy na czas określony (limit ilościowy) na łączny okres nieprzekraczający 33 miesięcy (limit czasowy), tzw. reguła 3/33 - art. 251 § 1 K.p. Przepis art. 251 § 4 K.p. zawiera wyłączenia niektórych kategorii umów na czas określony spod wskazanych limitów.

Ważne: Umowy na czas określony zawartej w związku z obiektywnymi przyczynami leżącymi po stronie podmiotu zatrudniającego, jeżeli jej zawarcie w danym przypadku służy zaspokojeniu rzeczywistego okresowego zapotrzebowania i jest niezbędne w tym zakresie w świetle wszystkich okoliczności zawarcia umowy, nie wlicza się do limitu umów 3/33.

Przyczyny obiektywne powinny być wskazane w treści umowy - umowa pozalimitowa na czas określony nie może bowiem bez nich istnieć.

Umowę o pracę zawiera się na piśmie. Jednak regulacje kodeksowe nie przewidują formy pisemnej umowy o pracę pod rygorem nieważności. Jeżeli nie została zawarta w tej formie, pracodawca potwierdza na piśmie zawarcie umowy, jej rodzaj oraz warunki. Informacja ta powinna być przekazana pracownikowi przed dopuszczeniem go do pracy.

W przypadku pozalimitowej umowy na czas określony zawieranej w formie ustnej mogą powstać pytania, czy i gdzie powinny zostać wykazane przyczyny obiektywne? Z całą pewnością nie mogą być one wyłącznie przedmiotem ustnych ustaleń między stronami. Tym bardziej, że informacja o przyczynach obiektywnych powinna być przekazana właściwemu okręgowemu inspektorowi pracy (art. 251 § 5 K.p.). W takim przypadku pisemna informacja będąca potwierdzeniem zawartej umowy powinna zawierać informacje o obiektywnych przyczynach leżących po stronie pracodawcy. Wydaje się, że przyczyny obiektywne nie wpisują się w pojęcie warunków umowy. Towarzyszą one określonej kategorii umów - umów na czas określony, w związku z czym należy przyjąć, że powinny być wskazane w tej części potwierdzenia, która dotyczy rodzaju zawartej umowy.

www.UmowyoPrace.pl - Rodzaje umów o pracę:

 Chcesz wiedzieć więcej, skorzystaj z Portalu Podatkowo-Księgowego www.gofin.pl
www.VademecumKadrowego.pl » 
Więcej w zasobach płatnych

Serwis Głównego Księgowego

Gazeta Podatkowa

Indeks Księgowań - Księgowanie od A do Z
GOFIN NEWS - mobilna aplikacja dla Księgowych!
PRZEWODNIKI on-line Księgowego i Kadrowego
Pomocniki Księgowego

Terminarz

październik 2018
PN WT ŚR CZ PT SO ND
2
3
4
5
6
7
9
11
12
13
14
16
17
18
19
20
21
23
24
25
26
27
28
29
30
31
ASYSTENT GOFIN - Darmowa aplikacja dla Księgowych
sklep.gofin.pl - RABATY, NAGRODY, PROMOCJE
NEWSLETTERY
Fachowe czasopisma - PoznajProdukty.gofin.pl
KODEKS PRACY 2013, Prawo Pracy
Vademecum kadrowego - kompleksowo opracowane zagadnienia z prawa pracy
Wszystko o urlopach pracowniczych - wypoczynkowy, bezpłatny, macierzyński, szkoleniowy

GOFIN PODPOWIADA

Kompleksowe opracowania tematyczne

WSKAŹNIKI

Bieżące wskaźniki wraz z archiwum

Sklep internetowy - sklep.gofin.pl
gofin
sgk
czasopisma
forum
sklep
gazeta podatkowa
 
Wydawnictwo Podatkowe GOFIN sp. z o.o., ul. Owocowa 8, 66-400 Gorzów Wlkp., tel. 95 720 85 40, faks 95 720 85 60
Wydawnictwo Podatkowe GOFIN
Szanowny Użytkowniku !
Prosimy o zapoznanie się z poniższymi informacjami oraz wyrażenie dobrowolnej zgody poprzez kliknięcie przycisku "Zgadzam się".
Pamiętaj, że zawsze możesz wycofać zgodę.

Serwis internetowy, z którego Pani/Pan korzysta używa plików cookies w celu:

  • zapewnienia prawidłowego działania serwisów (utrzymania sesji),

  • analizy statystyk ruchu i reklam w serwisach,

  • zbierania i przetwarzania danych osobowych w celu wyświetlenia personalizowanych reklam.

Pliki cookies

Są to pliki instalowane w urządzeniach końcowych osób korzystających z serwisu, w celu administrowania serwisem, dostosowania treści serwisu do preferencji użytkownika, utrzymania sesji użytkownika oraz dla celów statystycznych i targetowania behawioralnego reklamy (dostosowania treści reklamy do indywidualnych potrzeb użytkownika). Informujemy, że istnieje możliwość określenia przez użytkownika serwisu warunków przechowywania lub uzyskiwania dostępu do informacji zawartych w plikach cookies za pomocą ustawień przeglądarki lub konfiguracji usługi. Szczegółowe informacje na ten temat dostępne są u producenta przeglądarki, u dostawcy usługi dostępu do internetu oraz w Polityce prywatności i plików cookies.

Administratorzy

Administratorem Pana/Pani danych osobowych w związku z korzystaniem z serwisu internetowego i jego usług jest Wydawnictwo Podatkowe GOFIN sp. z o.o.

Administratorem danych osobowych w plikach cookies w związku z wyświetleniem analizy statystyk i wyświetlaniem spersonalizowanych reklam jest partner Wydawnictwa Podatkowego GOFIN sp. z o.o., Stroer Digital Operations sp. z o.o. (SDO). Odbiorcą informacji z plików cookies są Netsprint S.A., Google LLC oraz spółki zlecające SDO realizację kampanii reklamowej, a także podmioty badające i zliczające tę kampanię. Dane te mogą ponadto zostać udostępnione na rzecz partnerów handlowych SDO.

Jakie ma Pani/Pan prawa w stosunku do swoich danych osobowych?

Wobec swoich danych mają Pan/Pani prawo do żądania dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania danych, prawo do cofnięcia zgody.

Podstawy prawne przetwarzania Pani/Pana danych osobowych

  • Niezbędność przetwarzania danych w związku z wykonaniem umowy

    Umowa w naszym przypadku oznacza akceptację regulaminu naszych usług. Jeśli zatem akceptuje Pani/Pan umowę na realizację danej usługi, to możemy przetwarzać Pani/Pana dane w zakresie niezbędnym do realizacji tej umowy.

  • Niezbędność przetwarzania danych w związku z prawnie uzasadnionym interesem administratora

    Dotyczy sytuacji, gdy przetwarzanie danych jest uzasadnione z uwagi na usprawiedliwione potrzeby administratora, tj. dokonanie pomiarów statystycznych, ulepszania naszych usług, jak również prowadzenie marketingu i promocji własnych usług administratora w serwisie internetowym.

  • Dobrowolna zgoda

    Aby móc wyświetlać spersonalizowane reklamy dopasowane do Pani/Pana zainteresowań, partner Wydawnictwa Podatkowego GOFIN sp. z o.o., Stroer Digital Operations sp. z o.o. musi mieć możliwość przetwarzania Pani/Pana danych. Udzielenie takiej zgody jest całkowicie dobrowolne (nie ma obowiązku jej udzielenia).

Zgoda

W związku z powyższymi wyjaśnieniami prosimy o wyrażenie dobrowolnej zgody na przetwarzanie Pani/Pana danych osobowych w związku z możliwością wyświetlenia reklam dopasowanych do Pani/Pana zainteresowań poprzez kliknięcie w przycisk „Zgadzam się” lub „Nie teraz” w przypadku braku zgody.